Monteur Réseaux aero souterrains BRANCHEMENT ENEDIS - H/F
L'entreprise
Le poste
Brancher les foyers et les bâtiment à l'électricité, ça vous tente!
Nous continuons de développer notre activité "BRANCHEMENT".
Votre mission : déployer le réseaux de distribution électrique en aérien et souterrain sur le secteur dédié.
Venez rejoindre l'équipe de :
- Willy :Responsable d'activité
- Ludovic : Responsable d'antenne
Les missions confiées sur le poste de monteur "branchement" électrique sont :
- PREPARER SON CHANTIER :
Lire des documentations techniquesPréparer et vérifier le matériel nécessaire aux chantiersRespecter l'ensemble des modes opératoires clientsGérer les relations clients
-
SOUTERRAINRéaliser des boites souterrainesRéaliser des raccordements souterrains dans des émergences
-
AERO SOUTERRAINRéaliser (la pose et le cablage) d'émergences aérosouterrainesEquiper un support (poteau) pour effectuer un raccordement aérosouterrain BTEffectuer un raccordement aéro souterrain BTInstaller des terminauxParamétrer les compteurs
-
AERIENCréer le branchement aérien BTModifier le branchement aérien BT
Nos secteurs : départements du 44
Profil recherché
Qui êtes vous ?
- Votre expérience en tant que monteur réseaux de distribution électrique pendant environ 6 mois (ou alternance)
- Ou Vous êtes issu d'une formation MREAS: monteur réseaux ... et voulait mettre en application ce que vous avez appris
- Vos habilitations B1T , H2V, TST AER, TST Branchement, EME, CIS si confection d'accessoires, AIPR, HF BF sont à jour, (dans l'idéal)
- Votre rigueur en terme de sécurité
- Votre professionnalisme et votre souhait de bien travailler
5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:
- Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile"
- Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
- Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
- Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance
- Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile"
ENSIO s’engage à reconnaître et valoriser les compétences de chacun, sans distinction. Hommes, femmes, personnes en situation de handicap (RQTH)… ce qui nous importe, c’est votre expertise et votre motivation. Venez partager vos talents avec nous !
5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:
- Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile" 😁
- Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
- Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
- Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance 🥳
- Nous vous accompagnerons pour devenir "Agile"
Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple et transparent :
- Etape 1 : un premier échange de 45 minutes avec Floriane, chargée de recrutement (20) Floriane Bonnefont | LinkedIn
- Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Willy et/ou Ludovic, les managers de service
- Etape 3 : On vous fait un retour sous 10 jours suite à ce dernier entretien
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées et passer le(s) test(s) directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
- Curriculum Vitæ
Evaluation(s) :
-
Entretien différé
Entretien différé
L'entretien différé est un questionnaire à compléter. Suivant les questions, vous répondez en vidéo ou à l'écrit.
Candidature facile