Chef d'équipe monteur Branchement électriques ENEDIS - H/F
L'entreprise
Depuis 25 ans, ENSIO SUD répond aux besoins croissants en matière de construction, d’exploitation et de maintenance des réseaux numériques et d’énergie.
Son bureau d'études intégré et ses équipes techniques lui permettent de proposer à ses clients une offre clé en main, innovante et sur-mesure.
Aujourd’hui, plus de 800 collaborateurs contribuent à notre développement sur tout le Sud de la France.
Le poste
Créez le réseau électrique de demain dans une équipe d'experts !
Nos équipes spécialisées en Branchement pour ENEDIS cherchent à s'étoffer.
Venez rejoindre l'équipe de :
- Romain : Responsable travaux
Votre mission : déployer le réseau de distribution électrique en aérien et souterrain sur le secteur dédié.
Les missions confiées sur le poste de chef d'équipe sont :
- Respecter l'ensemble des modes opératoires clients
- Gérer les relations clients
- Encadrer un binôme
- TRAVAUX SOUTERRAIN
- Réaliser des boites souterraines
- Réaliser des raccordements souterrains dans des émergences
- TRAVAUX AERO SOUTERRAIN
- Réaliser (la pose et le cablage) d'émergences aérosouterraines
- Equiper un support (poteau) pour effectuer un raccordement aérosouterrain BT
- Effectuer un raccordement aéro souterrain BT
- Installer des terminaux
- Paramétrer les compteurs
- TRAVAUX AERIEN
- Créer le branchement aérien BT
- Modifier le branchement aérien BT
Nos lieux d'interventions: département du 33
Profil recherché
Qui êtes vous ?
- Vous justifiez de 1 an minimum dans les travaux Branchement ELECTRIQUES ENEDIS
- Vous savez encadrer un binôme et transmettre des consignes claires et précises
- Vous faites preuve de rigueur et d´organisation et connaissez les risques électriques associés (Humains et matériels).
- Vous êtes titulaires des habilitations B2T, TST de base, émergence, Module aerien. Formation BT et HTA obligatoires
ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent.
Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple et transparent :
- Etape 1 : un premier échange de 45 minutes avec Floriane, Adjointe RRH
- Etape 2 : Entretien de 45 minutes avec Romain.
- Vous savez dans un délai de 10 jours la suite à donner à votre candidature
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées et passer le(s) test(s) directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
- Curriculum Vitæ
Evaluation(s) :
-
Entretien différé
Entretien différé
L'entretien différé est un questionnaire à compléter. Suivant les questions, vous répondez en vidéo ou à l'écrit.
Candidature facile